Werkstudent (m/w/d) Recruiting

Was Sie mitbringen

Immatrikulation an einer Universität oder Fachhochschule, gerne auch Quereinsteiger
Noch mind. 2 Semester lang immatrikuliert
Interesse an Personalthemen und Recruiting
Idealerweise erste praktische Erfahrungen aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Bereich Human Resources/Recruiting
Proaktive Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine hohe Affinität zur digitalen Welt
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

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