Stellvertretende Funktionsleitung Endoskopie (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Stellvertretende Funktionsleitung Endoskopie (m/w/d) als Elternzeitvertretung Stellvertretende Funktionsleitung Endoskopie (m/w/d) als ElternzeitvertretungKopfbereichArbeitMedizinische/r Fachangestellte/rStellvertretende Funktionsleitung Endoskopie (m/w/d) als ElternzeitvertretungMalteser Waldkrankenhaus Erlangen gGmbH Malteser Waldkrankenhaus ErlangenVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Erlangenab sofortGesternStellenbeschreibungStellvertretende Funktionsleitung Endoskopie (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Standorte: Erlangen
Das Malteser Waldkrankenhaus St. Marien ist ein Krankenhaus der ersten Versorgungsstufe und betreibt darüber hinaus im urologischen Bereich (Universität) Maximalversorgung sowie in Orthopädie, Kardiologischen und Gastroenterologie Schwerpunktversorgung. In acht Hauptfachabteilungen und zwei Belegabteilungen sowie mit der Abteilung für Geriatrische Rehabilitation werden jährlich rund 35.000 Patienten versorgt.
Das dazugehörige Malteser Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe bietet 120 Ausbildungsplätze für junge Menschen an.
Mithilfe moderner Technik versorgen wir Patienten aus verschiedenen Fachbereichen, wie Chirurgie, Orthopädie, Unfallchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie, Urologie, HNO in insgesamt 9 Operationssälen. Die Beschäftigten der OP- und Anästhesiepflege arbeiten dabei Hand in Hand mit Chirurgen, Anästhesisten und vielen weiteren Berufsgruppen.
Die Vielfalt der operativen Fächer bietet für die Beschäftigten in der OP-Pflege zahlreiche Einsatzmöglichkeiten mit verschiedenen Herausforderungen. Unterschiedliche Interessen und Talente finden hier ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld.

Wir bieten Ihnen

Ein hochinteressantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit langfristiger Perspektive und eigenen Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Team
Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
Strukturierte Einarbeitung durch Kolleginnen als persönliche Mentoren
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit allen Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung (TVöD angelehnt)
30 Tage Jahresurlaubsanspruch
Aktive Unterstützung durch das Krankenhaus bei Weiterbildungsmaßnahmen
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Mitarbeiterermäßigung in der Cafeteria und im Parkhaus vor Ort
Attraktiver Standort „im Grünen“ mit guter Nahverkehrsanbindung
Mitarbeiter Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen und Eintrittsvergünstigungen
Unterstützung bei der Wohnungssuche
Freie Nutzung des multimedialen Fortbildungstools CNE des Thieme Verlags
Jobbike Leasing

Ihre Tätigkeiten

Die Sicherstellung, Planung und Steuerung des Personaleinsatzes in der Endoskopie in Zusammenarbeit mit der Funktionsleitung
Ziel- und mitarbeiterorientierte Personalführung und -entwicklung von rund 30 Mitarbeiter*innen
Organisation und Koordination der Arbeitsprozesse
Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen
Entwicklung kreativer Lösungen und deren Umsetzung im Bereich der Personalgewinnung und -bindung
Assistenz bei gastroenterologischen Untersuchungen und Eingriffen
Betreuung und Überwachung von Patienten
Aufbereitung von Instrumenten
Bestellung von Material und Medikamenten
Dokumentation und Verwaltung der Endoskopieplätze
Springertätigkeiten
Tätigkeit in der Kernarbeitszeit und Rufdienst
Unser Wunsch:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Med. Fachangestellten oder Operationstechnischen Assistenten (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung
Ggf. Sedierungskurs bzw. Sedierungslehrgang
Freude am Kontakt mit dem Patienten
Interesse am Fachgebiet Gastroenterologie
Fachliche, soziale Kompetenz sowie Flexibilität für eine hohe Mitarbeitermotivation und -führung
Handlungsstärke und Durchsetzungsvermögen, um Aufgabenstellungen, Veränderungsprozesse und neue Konzepte zielstrebig umzusetzen
Ausgeprägte organisatorische, kommunikative und interkulturelle Kompetenzen
Bereitschaft, sich selbst weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
Flexibilität, Strukturiertheit und die notwendige Abgeklärtheit in schwierigen Situationen
Positive Einstellung zum Beruf sowie Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team und am kollegialen Miteinander
Die Identifikation mit unseren Zielen als katholische Einrichtung setzen wir voraus

Ihr Ansprechpartner

Für weitere Fragen steht Ihnen gerne das Team der Pflegedirektion
unter der Telefonnummer 09131 822-3246 zur Verfügung.
Haben Sie Interesse?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (gerne auch per Mail)
Malteser Waldkrankenhaus St. Marien
Pflegedirektion
Rathsberger Straße 57, 91054 Erlangen
pflege@waldkrankenhaus.de
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