Servicetechniker / Inbetriebnehmer (M/W/D) - Verpackungstechnik - Nürnberger Raum (aus dem Home Office)

Für unseren Mandanten mit flachen Hierarchien, exzellentem Weiterbildungsangebot und sehr guten Arbeitsbedingungen aus dem Bereich Verpackungstechnik suchen wir ab sofort zur Direktvermittlung einen Servicetechniker / Inbetriebnehmer (M/W/D) - Verpackungstechnik - Nürnberger Raum (aus dem Home Office)

Deine Aufgaben

• Inbetriebnahmen und Montage von Anlagen bei nationalen Kunden (im Raum Bayern) aus verschiedenen Branchen (Food und Non-Food)
• Gelegentliche Einsätze bei internationalen Kunden nach Absprache
• Wartungen und Reparaturen beim Kunden
• Kundenschulungen vor Ort für die entsprechenden Benutzer
• Projektbegleitung von Projektaufnahme bis Projektabschluss
• Abschließende Dokumentation der Tätigkeiten

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum bspw. Mechatroniker, Mechaniker, Techniker, Elektriker, Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare technische Berufsbilder ggf. Weiterbildung zum Techniker
• Alternativ Quereinsteiger mit entsprechendem technischem Fachwissen
• Reisebereitschaft (Raum Nürnberg - PLZ 90/91 etc. - sowie eventuell gelegentlich international - Einsätze sind gedeckelt und NICHT wochenlang am Stück)
• Gute Englischkenntnisse für gelegentliche Auslandseinsätze zur Verständigung mit den Kunden wünschenswert
• Führerschein Klasse B (alt Klasse 3)
• Serviceorientierung, Selbstständigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Engagement und Motivation
• Interesse daran sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, bei einem Arbeitgeber der Perspektiven und eine entsprechende Vergütung für Sie bereithält
• Stellen Sie sich auch gern vor, wenn Ihre Tätigkeit im Maschinenbau bisher nicht mit einer Reisetätigkeit verbunden war, Sie sich dies aber persönlich vorstellen können.

Deine Benefits

• 30 Urlaubstage
• Regelarbeitszeit von 38 Stunden/Woche
• Attraktive Vergütung nach Tariflohn zzgl. Marktzulage und weiteren Zulagen
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot, dass auf den jeweiligen Mitarbeiter zugeschnitten werden kann
• Keine unnötigen Übernachtungen; Start der Einsätze aus dem Home Office, Qualitative Einarbeitung findet am Unternehmensstandort statt
• Kommunikation auf Augenhöhe - jeder Mitarbeiter ist wertvoll und wird auch so behandelt
• Unternehmensveranstaltungen auch für Familienmitglieder
• Firmenfahrzeug auch zur unbegrenzten privaten Nutzung

Bist Du interessiert? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Ein Gespräch mit dem Mandanten erfolgt erst, wenn wir gemeinsam Deine Ziele und Wünsche definiert haben.
Career Manager
Florian Bornemann
030 516 958 320
florian.bornemann@topstep.de
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