Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen am Standort Mittelfranken
Im bfz Mittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Personal-/ Bewerbermanagement in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Ansbach zu besetzen.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Ansbach
- Bewerbung bis 15.01.2025
Aufgabengebiet
- Personaladministrative Tätigkeiten, insbesondere Einstellungen, Austritte, Vertragsprüfung, -erstellung und -änderung, Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung, Pflege der eAkte etc.
- Stammdatenpflege in SAP
- Verwaltungsmanagement rund um unsere Bewerbungs- bzw. Rekrutierungsprozesse
- Allgemeiner Schriftverkehr
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
- SAP-Anwendererfahrungen wünschenswert
- Sehr gute EDV-Kenntnisse in MS Office
- Sicheres gewandtes Auftreten, ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
- Engagement und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.