Projekt-Mitarbeiter*in (w/m/d) in der ISoG

Für die Mitarbeit im Projekt „Schließung der Umsetzungslücke in den Alpen: Den Faktor Mensch ins Zentrum von Nachhaltigkeitstransitionen" suchen wir eine Projekt-Mitarbeiter*in (w/m/d).
Dieses Projekt zielt darauf ab, die Lücke zwischen den ehrgeizigen Nachhaltigkeitszielen, die von Initiativen wie der Alpenkonvention und EUSALP in den Blick genommen werden und den tatsächlichen Fortschritten vor Ort zu schließen.

Aufgaben

• Desktop Research und Forschungstätigkeit (leitfadengestützte Expert*inneninterviews, qualitative Interviewauswertungen) im o.g. explorativen Projekt.
• Mitwirkung bei der konzeptionellen Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Trainings- und Weiterbildungsangeboten.
• Vorbereitung und Unterstützung einer themenbezogenen Community of Practice.

Profil

• Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau aus dem Bereich der Sozialwissenschaften, der Nachhaltigkeitswissenschaften oder der Bildungswissenschaften mit.
• Sie verfügen über Erfahrung in der konzeptionellen Vorbereitung und in der Umsetzung von Angeboten in der Erwachsenenbildung.
• Wünschenswert sind zudem Kenntnisse des Governance-Diskurses sowie der Nachhaltigkeitsforschung.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich EDV und im Office-Paket setzen wir voraus.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich, verbindlich und sorgfältig.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift und über eine entsprechend gute Ausdrucksfähigkeit.
• Für diese Aufgabe bringen Sie eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Lösungsorientierung und Qualitätsbewusstsein mit.

Wir bieten

• Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld auf dem Bildungscampus Heilbronn mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Mit einem interessanten und vielseitigen Fortbildungsprogramm fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen zudem ein umfangreiches Angebot.
• Als familiengerechte Hochschule unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Sie erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit der im öffentlichen Dienst üblichen betrieblichen Zusatzversorgung.
• Wir sind gut an den ÖPNV angebunden und unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW.