Pflegefachhelfer Altenpflege Haus Franziskus Ochsenfurt (m/w/d)
Die Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH wurde 1998 gegründet. Sie beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an acht Standorten. Neben der Dauer- und Kurzzeitpflege sowie der Tagespflege ist die ganzheitliche Versorgung demenziell Erkrankter und Schwerstpflegebedürftiger ein wichtiges Anliegen der Senioreneinrichtungen.
Alle Räumlichkeiten des Haus Franziskus strahlen ein helles, freundliches Ambiente mit einer angenehmen Atmosphäre zum Arbeiten aus. Das Haus überzeugt aber nicht nur mit seiner modernen Architektur: Das Miteinander zwischen Bewohnern, Kollegen, Angehörigen und Ehrenamtlichen wird hier besonders groß geschrieben.
In jeder Wohngruppe des Seniorenheimes sind Wohn- und Aufenthaltsräume mit einer Küche. Die Wohngruppen haben Namen passend zur Geschichte des Hauses und zu örtlichen Gegebenheiten: So arbeiten Sie im „Klostergarten“, im „Kapuzinerhof“ oder im „Wolfgangsberg“. Die ausgedehnte Grünanlage des früheren Klostergartens bietet ausgebaute Gehwege für Spaziergänge und zahlreiche Plätze zum Plaudern und Entspannen während der Pause.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für das Haus Franziskus in Ochsenfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegefachhelfer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Erkennen und Beurteilen der körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Bedürfnisse sowie Stärkung und Förderung der Fähigkeiten der Bewohnerinnen und Bewohner
- Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege mit allen anfallenden Tätigkeiten in der Grundpflege
- Übernahme von pflegenahen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Planung, Durchführung und digitale Dokumentation aller Pflegeprozesse
- Interdisziplinäre und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und den Angehörigen
Ihr Profil
Abgeschlossene mind. einjährige Berufsausbildung als Pflegefachhelfer (m/w/d)
Sollten Sie Interesse an diesem Beruf haben, aber noch keine Vorkenntnisse besitzen, sprechen Sie uns an - wir bilden aus!
Wir bieten
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und damit verbunden individuelle Karriere- und Aufstiegschancen
- branchenübliche Vergütung nach Tarifvertrag
- 30 Urlaubstage
- bis zu 100 € Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich
- zahlreiche Mitarbeitendenfeste (z. B. Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)
- viele Rabattaktionen für Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Wohnen, Technik und Regionales (corporate benefits)
- PKW- und (E-)Bike-Leasing
- Zuschuss in Höhe von 50 % zum Deutschlandticket
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.
- uvm.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Für Rückfragen stehen Ihnen gerne unsere Pflegepersonalreferentinnen Vanessa Drösler (Telefon 0931 8009-1103) oder Heike Schramm (Telefon 0931 8009-1120) zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH
Zeppelinstraße 67
97074 Würzburg
www.senioreneinrichtungen.info
