Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit

Sie stellen sich gern neuen und spannenden Herausforderungen in den unterschiedlichsten Bereichen? Beweisen Sie Ihre Talente bei einem der weltweit führenden Hersteller von Pumpen und Verdichtern.
Das Unternehmen mit Hauptsitz in Roth und Auslandsgesellschaften in aller Welt beschäftigt derzeit rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit maßgeschneiderten Produkten beliefert Speck Unternehmen der Industriezweige Medizintechnik, Kunststoffverarbeitung, Industriekühlung, Wärmeträgertechnik und Automotive.
Vollzeit, Standort Roth

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit

Aufgaben

Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
Überwachen von Fristen rund um die Personalarbeit und Pflege der elektronischen Personalakten
Projektarbeiten zur Verbesserung der HR-Prozesse (Digitalisierung, Onboarding etc.)
Koordination und Abwicklung von bestimmten Personalprozessen wie z. B. Onboarding, Offboarding, Jubiläen, Ehrungen, Renteneintritten etc.
Personalbetreuung hinsichtlich administrativer Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt
Bewerbungsmanagement

Voraussetzungen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine fundierte Basis im kaufmännischen Bereich.
Berufserfahrung im oben genannten Bereich.
Menschlich nah und zugleich sachlich klar zu kommunizieren, fällt Ihnen leicht.
Ihre Arbeitsweise ist systematisch und gewissenhaft, wodurch Sie Termine und Ziele stets im Blick behalten.
Sie bleiben auch in stressigen Situationen gelassen und stressresistent.
Im Team behalten Sie trotz wechselnder Prioritäten den Fokus auf das Wesentliche.
Vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten ist für Sie selbstverständlich, da Sie den Wert von Vertrauen in der Personalarbeit kennen.
Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere in Word, Excel und Outlook

Wir bieten

Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem mittelständischen Unternehmen
Teamorientiertes Arbeiten in offenen und modernen Büroräumen innerhalb einer engagierten Gruppe
Flexible Arbeitszeiten
Ansprechende Sozialleistungen und Entlohnung
30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
Täglich wechselnde, frisch gekochte Menüs im hauseigenen Mitarbeiterrestaurant
Weitere Benefits, wie z. B. die Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge, die Möglichkeit eines Jobrads und Firmenevents

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Vorstellung zur Entlohnung.