IT-Service Mitarbeiter für Remote- und Fieldservice (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: IT-Service Mitarbeiter für Remote- und Fieldservice (m/w/d) IT-Service Mitarbeiter für Remote- und Fieldservice (m/w/d)KopfbereichArbeitIT-Service-Delivery-Manager/inIT-Service Mitarbeiter für Remote- und Fieldservice (m/w/d)Rödl GmbH RAG StBGVollzeitHeimarbeit/TelearbeitSelbab sofortHeuteStellenbeschreibung

Rödl & Partner - Der agile Kümmerer für mittelständisch geprägte Weltmarktführer
Als Rechtsanwälte, Steuerberater, Unternehmens- und IT-Berater und Wirtschaftsprüfer sind wir an 107 eigenen Standorten in 50 Ländern vertreten. Unsere Mandanten vertrauen weltweit unseren 5.260 Kolleginnen und Kollegen.
für unser Team in Selb und Mobile Office

IHRE AUFGABEN

Bearbeitung von Störungen / Problemen im Hard- und Softwareumfeld im Bereich von Endanwendern und Endgeräten.
Erfassung und Bearbeitung von Störungen und ServiceRequests im ITSM-Ticketsystem
Troubleshooting First Level/Second Level - (remote und vor Ort am Standort Selb und der näheren Umgebung)
Installation, Betreuung und Troubleshooting von PC, Notebook und Peripherie Hardware.
1st. Level Administration verschiedener IT-Anwendungen (z.B. Active Directory, mobile Device Management, SW-Verteilung)

IHR PROFIL

Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der IT, wie zum Beispiel in der Fachinformatik
Sie bringen ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten mit
Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke aus
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

IHRE BENEFITS

Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess in einem motivierten und teamorientierten Arbeitsumfeld
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmaßnahmen und Talentveranstaltungen unterstützen die Entwicklung entlang aller Karrierestufen
Frühzeitige Übernahme von Projektverantwortlichkeiten, um Ihr theoretisches Wissen in der Praxis anwenden zu können
Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen helfen dabei, genug Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben zu schaffen, sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Events (z. B. Ski-Freizeit, Teamausflüge und Weihnachtsfeiern) sorgen genauso für Zusammenhalt wie das vielfältige Sportangebot, das Sie bei uns nutzen können, zum Beispiel Bike-Leasing
Bei Rödl & Partner fördern wir eine Kultur der Offenheit und Vielfalt, in der jeder und jede die individuellen Talente entfalten kann. Wir achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander und setzen uns gleichermaßen für unsere Kolleginnen und Kollegen sowie die Gesellschaft ein.
BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Amelie McPheeters | (+49) 911 9193 1454 | roedl.de/karriere | Stellen-ID 7000
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