Schon gewusst? Wir zählen zu den größten deutschen E-Commerce-Unternehmen und suchen nach Verstärkung in Würzburg
HR Manager m/w/d - Elternzeitvertretung 1 1/2 Jahre
Du möchtest im Bereich Human Resources viel bewegen und deine Kolleginnen und Kollegen vom ersten Kennenlernen bis zum Firmenjubiläum begleiten? Du bist kommunikationsstark und gut organisiert? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!
Als HR Manager m/w/d für unsere Standorte im Raum Stuttgart bist du die erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden. Das heißt: Wo auch immer der Schuh drückt und ein persönliches Gespräch nötig ist, stehst du deinen Kolleginnen und Kollegen mit viel Einfühlungsvermögen sowie Rat und Tat zur Seite. Auch unsere Führungskräfte können sich voll und ganz auf dich verlassen. Denn wenn es um personalrelevante und arbeitsrechtliche Fragen geht, kann dir niemand etwas vormachen. Mit Hilfe deiner Expertise und viel Weitsicht unterstützt du sie bei disziplinarischen Maßnahmen und trägst so zur harmonischen Zusammenarbeit im ganzen Unternehmen bei.
Obendrein zählt auch das Rekrutieren neuer Teammitglieder in deinen Verantwortungsbereich: Hier übernimmst du die Vorauswahl geeigneter Bewerberinnen und Bewerber und kümmerst dich um das Durchführen erster virtueller und persönlicher Gespräche. Aus deinen Erfahrungen leitest du neue Recruiting-Strategien ab, die du im Laufe deiner Karriere erfolgreich in die Tat umsetzt. Darüber hinaus koordinierst du die Kommunikation mit verschiedenen Personaldienstleistern und übernimmst das Vertragsmanagement.
Für deine Aufgaben rund um das betriebliche Eingliederungsmanagement ist dein Kommunikations- und Organisationstalent gefragt: Von der Planung über die Terminierung bis hin zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen zum Onboarding bist du die richtige Ansprechperson. Abgerundet wird dein buntes Aufgaben-Portfolio durch die Mitarbeit an spannenden HR-Projekten, bei denen du deiner Kreativität freien Lauf lassen und dich proaktiv einbringen kannst.
Und keine Sorge! Bei all dem bist du nicht allein, sondern wirst von einem engagiertem Team, das dich umfassend einlernt und dir gerne unter die Arme greift, unterstützt. Klingt wie Musik in deinen Ohren? Prima, dann sind es nur noch wenige Schritte zu FLYERALARM, denn natürlich haben wir auch ein paar Anforderungen an dich.
Du hast dich in der Beschreibung wiedergefunden?
Du hast dein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
Du kannst mit Erfahrung im Personalbereich punkten und besitzt fundierte Arbeitsrecht-Kenntnisse
Du zeigst im Rahmen deiner Aufgaben hohe Reisebereitschaft (an unsere Standorte im Raum Stuttgart)
Du hast Freude am Umgang mit Menschen und ein objektives Urteilsvermögen
Deine Kommunikationsstärke und deine Empathie kommen dir bei deiner Arbeit zugute
Deine Hands-On-Mentalität und die Fähigkeit, eigenverantwortlich und verantwortungsbewusst zu arbeiten, zeichnen dich aus
Du bist ein Teamplayer und für deine engagierte und zuverlässige Art bekannt
Du kannst MS-Office-Anwendungen sicher bedienen und hast evtl. schon erste SAP-Kenntnisse im HR-Bereich
Du sprichst fließend Deutsch und besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Worauf wartest du? Bewirb dich bei uns!
FLYERALARM GmbH
Human Resources - Susanne Hausner
Alfred-Nobel-Straße 18
97080 Würzburg
T +49 931 46584-1202
