Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken".
Die Kita Ankerplatz in Erlangen steht für Verlässlichkeit und ist mit Herz und Freude bei der Sache. Wir sind richtig stolz auf das, was wir seit unserer Eröffnung 2020 mit viel Leidenschaft gemeinsam aufgebaut haben. Ob Garten, Kreatives oder Musikalisches - wir leben Vielfalt. Bei uns kann sich jede*r Mitarbeitende mit den eigenen einzigartigen Talenten, Erfahrungen und kulturellen Prägungen einbringen. Damit schaffen wir gute Bedingungen, um den Kindern entsprechend ihrer individuellen Bedürfnisse zu begegnen. Wir betreuen derzeit insgesamt 74 Kinder - aufgeteilt in zwei Krippen- und zwei Kindergartengruppen. Sprachbildung und eine kindgerechte Annäherung an die Digitalisierung stehen bei uns genauso im Fokus wie die Sensibilisierung für eine nachhaltige und umweltbewusste Lebensweise.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (Erzieher * Erzieherin / Sozialpädagoge * Sozialpädagogin / Kindheitspädagoge * Kindheitspädagogin) in Teilzeit (ca. 19,5 bis 25 Stunden / Woche). Sie übernehmen gruppenübergreifend pädagogische und konzeptionelle Aufgaben mit Schwerpunkt in der Kinderkrippe und vertreten die Einrichtungsleitung in deren Abwesenheit.
Ihre Aufgaben
„Wir verbringen hier im Team so viel Zeit miteinander. Wir geben viel von unserer eigenen Biografie und unseren Werten in unsere Arbeit rein. Daher muss es menschlich genauso passen wie fachlich. Damit das Miteinander funktionieren kann, brauchen wir Deckungsgleichheit in unseren Werten.“
(Laura Weigl, Leitung Kita Ankerplatz)
- Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts gemeinsam mit dem Team
- Altersgerechte Bildung und Betreuung der Kinder
- Unterstützung des Teams im pädagogischen Alltag
- Durchführen und von Projekten und Angeboten
- Zusammenarbeit mit Familien
- Mitgestaltung der Teamarbeit, die geprägt ist von Respekt, Verlässlichkeit und einer offenen Haltung
- Administrative Aufgaben
- Abwesenheitsvertretung für die Einrichtungsleitung
Ihr Profil
- Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d) oder gleichwertige anerkannte und abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogische Fachkraft in Kindertageseinrichtungen
- Erfahrungen in der Altersgruppe 0-6 Jährige
- Begeisterung für die Themenbereiche Nachhaltigkeit und Umweltbildung und deren konzeptionelle Umsetzung
- Motivation für die altersgerechte Betreuung und Bildung der Kinder und für die Zusammenarbeit mit Familien
- Freude an der Planung, Gestaltung und Reflexion des Gruppenalltages
- Interesse sich durch Fortbildungen weiter zu entwickeln
- Freude an einer selbstständigen, teamorientierten und verantwortungsbewussten Tätigkeit in einem vielseitigen Arbeitsfeld
Ihre Vorteile
Finanzielle Vorteile
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr
Work-Life-Balance
- 30 Tage Jahresurlaub
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Parkplätze in der Umgebung
Talentmanagement
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
- Supervision
Unternehmenskultur
- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Regelmäßige Team-Events
- Toller Zusammenhalt im Team
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 11430
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
