Wir suchen Sie:
Die Sparkassen-Finanzgruppe gehört zu den beliebtesten Arbeitgebern bundesweit mit angenehmen Arbeitsbedingungen und ausgezeichneten Konditionen.
Mit einem Geschäftsvolumen von über 3 Mrd. Euro und ca. 400 Mitarbeiter: innen sind wir das größte selbständige Kreditinstitut in der Region und zuverlässiger Partner unserer Kunden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Abteilungsleiter:in Unternehmensentwicklung
im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in Vollzeit.
In dieser Position sind Sie direkt dem Vorstandsvorsitzenden unterstellt.
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung unserer Sparkasse maßgeblich mitzugestalten
- Wir sind Teil des TVöD und bieten Ihnen eine faire, leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge, sowie vermögenswirksamen Leistungen
- Wir bieten ein umfassendes Gesundheitsmanagement, attraktive Konditionen und exklusive Vergünstigungen für Mitarbeiter: innen unserer Sparkasse
- On Top: 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, JobRad und Mobiles Arbeiten
Das erwartet Sie bei uns:
- Sie leiten die Abteilung Unternehmensentwicklung und führen das Team fachlich und disziplinarisch
- Sie verantworten die Bereiche Treasury / Eigenhandel, Geschäftsstrategie, Multiprojektmanagement sowie Digitalisierung & Innovation und übernehmen eine Schlüsselrolle bei Transformations- und Veränderungsprozessen in unserer Sparkasse
- Sie haben die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Handelsstrategien im Eigengeschäft, die Überwachung der Marktentwicklung und die Sicherstellung eines effektiven Risikomanagements
- Sie tragen Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Geschäftsstrategie zur Sicherung und zum Ausbau unserer Marktposition sowie der Optimierung von Prozessen
- Sie übernehmen die Leitung, Steuerung und Überwachung von Unternehmensprojekten zur Sicherstellung der Zielerreichung sowie der effizienten Ressourcennutzung
- Sie nutzen innovative Technologien zur Optimierung der internen Prozesse und erarbeiten Vorschläge zur Erschließung neuer Geschäftsfelder mit dem Ziel, die Sparkasse zukunftsfähig zu gestalten
Das sollten Sie mitbringen
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, in Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung, idealerweise in einer Position der genannten Bereiche
- Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und strategische Unternehmensführung sowie für digitale Transformationsprozesse und neue Projekte
- Sie haben Führungskompetenz und die Fähigkeit, Teams und Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln
- Sie verfügen über analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sie zeigen Innovationsfreude und Offenheit gegenüber neuen Technologien und Methoden
- Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Sie verfügen über Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
Wir freuen uns auf Sie:
Bitte bewerben Sie sich online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
sowie des möglichen Eintrittstermins.
Bewerbungsende: 21. Februar 2025
Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Herr Michael Krähmer, Vorstandsvorsitzender
michael.kraehmer@spk-ntow.de oder 06261/ 86-1303
Frau Anja Herkert, Direktorin Vorstandsstab
anja.herkert@spk-ntow.de oder 06261/ 86-1430
