2142 - Stabsstelle Feuerwehr und Bevölkerungsschutz - Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)

In der Stabsstelle Feuerwehr und Bevölkerungsschutz ist baldmöglichst am Dienstort Mosbach eine Stelle als
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik / Zivilschutz

in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
· Organisatorische und technische Abwicklung der Digitalen Alarmierung
· Wahrnehmung der Aufgabe einer/eines Relaisstellenbeauftragten inklusive Wartung und Pflege des Digitalen Alarmierungsnetzes
· Organisatorische und technische Betreuung des Digitalfunks inklusive Update-Service
· Anwenderbetreuung im Zusammenhang mit dem Digitalfunk
· Datenpflege im Einsatzleitrechner sowie die Erstellung von Einsatzberichten und Dokumentation
· Planung und Organisation des Ausbildungsbetriebs für Sprechfunker bei den Feuerwehren auf Kreisebene
· Organisatorische und technische Abwicklung der Führungssoftware für den Führungsstab / Verwaltungsstab
· Planung, Organisation, Umsetzung und Koordinierung der Aufgabenbereiche der Zivilen Verteidigung: Schutz der Bevölkerung vor den im Verteidigungsfall drohenden Gefahren (Zivilschutz) sowie (Not-)Versorgung der Bevölkerung
· Allgemeine feuerwehrtechnischen Aufgaben
· Konzeptionelle Weiterentwicklung der Ausbildung auf Kreisebene
Eine Anpassung des Aufgabeninhalts bleibt vorbehalten.

Wir erwarten

· Die Laufbahnbefähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst oder ein Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in mit erfolgreich abgeschlossener, einschlägiger Berufsausbildung im Bereich Elektronik, Nachrichtentechnik oder EDV
· Erfahrungen im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik in einer dem Aufgabenfeld Bevölkerungsschutz förderlichen Fachrichtung mit einer mehrjährigen aktiven Führungsfunktion in einer BOS-Organisation
· Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach LSÜG
· Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten, schnelle Auffassungsgabe sowie Netzwerkqualitäten
· Flexibilität, Eigeninitiative, Kreativität, Entscheidungsfreude, Organisations- und Durchsetzungsvermögen sowie gute Kommunikationsfähigkeit
· Einsatzbereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeit
· Einen Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privateigenen PKW für Dienstfahrten gegen Kostenerstattung

Wir bieten

· Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
· Jobticket, Gleitzeitregelung, Job-Bike, internes Fortbildungsprogramm und alle anderen Vorzüge eines größeren Arbeitgebers
· Eine Bezahlung bis zur Besoldungsgrupp A 10 LBesO bzw. eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
Menschen mit Schwerbehinderung erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.
Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie bei Herrn Kreisbrandmeister Kirschenlohr (Tel. 0 62 61 / 84 - 14 11). Für Rückfragen personalrechtlicher Art steht Ihnen Frau Kimmel (Tel. 0 62 61 / 84 - 1811) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens Montag, den 2. Dezember 2024 über unser Online-Bewerberportal.